- Mô tả công việc:
- a. Mảng Kế toán
- Theo dõi, hạch toán các nghiệp vụ kế toán phát sinh liên quan đến chi phí đầu tư xây dựng cơ bản, mua sắm thiết bị, nguyên vật liệu, nhân công…
- Theo dõi, hạch toán các nghiệp vụ kế toán phát sinh liên quan đến nghiệp vụ gửi tiền, mua bán chứng khoán kinh doanh.
- Lập, kiểm tra và tổng hợp báo cáo tài chính, báo cáo thuế, báo cáo quản trị định kỳ.
- Kiểm soát dòng tiền, đối chiếu công nợ phải thu – phải trả với đối tác, nhà thầu, cán bộ công nhân viên.
- Hỗ trợ công tác làm việc với cơ quan thuế, ngân hàng, cơ quan quản lý nhà nước về dự án đầu tư.
- b. Mảng Hành chính – Nhân sự :
- Soạn thảo, lưu trữ, quản lý các loại văn bản, công văn, hồ sơ hành chính, hồ sơ pháp lý liên quan đến hoạt động công ty và dự án đầu tư xây dựng
- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp cho cán bộ công nhân viên..
- Thực hiện công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự theo nhu cầu của công ty và dự án.
- Quản lý văn phòng phẩm, cơ sở vật chất, hậu cần phục vụ cho hoạt động của công ty và Ban quản lý dự án.
- Phối hợp chuẩn bị hồ sơ, giấy tờ pháp lý, thủ tục hành chính phục vụ cho quá trình triển khai, thẩm định, phê duyệt và nghiệm thu dự án.
- Yêu cầu:
- Giới tính: Nam, độ tuổi từ 24 đến 35 tuổi
- Địa điểm làm việc: Kim Bôi – Phú Thọ (Hòa Bình cũ);
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính – Kế toán, Kiểm toán
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán tài chính.
- Nắm vững các quy định pháp luật về kế toán, thuế, đầu tư xây dựng cơ bản và lao động.
- Thành thạo phần mềm kế toán, tin học văn phòng và thành thạo việc lập báo cáo tài chính, báo cáo thuế.
- Có kỹ năng quản lý, đào tạo nhân sự, khả năng phối hợp liên phòng ban.
- Trung thực, cẩn trọng, trách nhiệm cao và chịu được áp lực công việc.
- Quyền lợi:
- Thu nhập: thỏa thuận khi phỏng vấn. Khuyến khích người ứng tuyển đề xuất mức lương trong hồ sơ ứng tuyển.
- Bếp ăn ca tại dự án, đối với CBNV ở xa được bao ăn, ở tại nhà ở CBNV ở dự án.
- Lương tháng 13 và chế độ thưởng ngày lễ/tết theo Quy chế chung của Công ty;
- Các chế độ phúc lợi khác: Quà sinh nhật, quà tết nguyên đán, lì xì đầu năm, nghỉ mát, quà tết trung thu, thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu hỉ và quà cho CNBV nữ ngày 8/3, 20/10; quà cho con CBNV ngày tết thiếu nhi.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty và pháp luật hiện hành.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến.
- Xét tăng lương, phụ cấp định kỳ;
- Thời gian làm việc:
- Từ thứ 2 đến hết thứ 7, nghỉ Chủ nhật.