- Tham gia
- 24/2/23
- Bài viết
- 25
- Thích
- 0
Chào anh chị, cho em hỏi 2 Vấn đề tí nha
1. NLĐ nghỉ ngang ko báo trc 30 ngày, cty vẫn giải quyết cho nghỉ hưởng chế độ BH, mà tới lúc nhận tiền chế độ bị trừ 1 tháng lương vì lý do đền hợp đồng (là có quy định như vậy ko ạ ?).
2. NLĐ nghỉ ngang lúc đó k hưởng chế độ, rồi họ làm cty khác tham gia BH tiếp thì lúc nghỉ ở cty mới (nghỉ đúng quy định bình thường) thì họ có được hưởng chế độ toàn bộ thời gian tham gia BH ko ạ
Mong nhận dc phản hồi, em cảm ơn
1. NLĐ nghỉ ngang ko báo trc 30 ngày, cty vẫn giải quyết cho nghỉ hưởng chế độ BH, mà tới lúc nhận tiền chế độ bị trừ 1 tháng lương vì lý do đền hợp đồng (là có quy định như vậy ko ạ ?).
2. NLĐ nghỉ ngang lúc đó k hưởng chế độ, rồi họ làm cty khác tham gia BH tiếp thì lúc nghỉ ở cty mới (nghỉ đúng quy định bình thường) thì họ có được hưởng chế độ toàn bộ thời gian tham gia BH ko ạ
Mong nhận dc phản hồi, em cảm ơn