Công ty em mức lương trả cho người lao động chỉ tầm 8-9tr/tháng, không tháng nào phát sinh khấu trừ thuế TNCN.
Nhưng đến tháng 12 có phát sinh khoản lương tháng 13 thì tháng đó sẽ bị vượt mức giảm trừ gia cảnh và bị khấu trừ, tổng cả năm quyết toán thì không đến mức nộp thuế.
Em vẫn hiểu là số tiền khấu trừ NLĐ sẽ được hoàn thuế nhưng các cô chú ấy lớn tuổi hoặc không rành công nghệ, kêu đi hoàn để lấy lại số tiền mấy trăm ngàn là không có khả năng, mà làm cả năm lương 3 cọc 3 đồng bị trừ hết mấy trăm ngàn cũng sót.
Nhờ anh chị tư vấn giúp có hướng giải quyết cho trường hợp này để vừa ko thiệt thòi cho NLĐ mà kế toán cũng ko sai luật ko ạ.
Nhưng đến tháng 12 có phát sinh khoản lương tháng 13 thì tháng đó sẽ bị vượt mức giảm trừ gia cảnh và bị khấu trừ, tổng cả năm quyết toán thì không đến mức nộp thuế.
Em vẫn hiểu là số tiền khấu trừ NLĐ sẽ được hoàn thuế nhưng các cô chú ấy lớn tuổi hoặc không rành công nghệ, kêu đi hoàn để lấy lại số tiền mấy trăm ngàn là không có khả năng, mà làm cả năm lương 3 cọc 3 đồng bị trừ hết mấy trăm ngàn cũng sót.
Nhờ anh chị tư vấn giúp có hướng giải quyết cho trường hợp này để vừa ko thiệt thòi cho NLĐ mà kế toán cũng ko sai luật ko ạ.
