Công ty E ký HDLD với nhân viên đang để phần BHXH công ty đóng full 32% nhưng phần thuế TNCN phát sinh là cá nhân tự đóng. Vậy có ok ko ạ, hay lương NET là Cty phải chịu đồng thời phần BHXH lẫn thuế TNCN ạ. Mong A/C hướng dẫn. E cảm ơn ạ
Công ty E ký HDLD với nhân viên đang để phần BHXH công ty đóng full 32% nhưng phần thuế TNCN phát sinh là cá nhân tự đóng. Vậy có ok ko ạ, hay lương NET là Cty phải chịu đồng thời phần BHXH lẫn thuế TNCN ạ. Mong A/C hướng dẫn. E cảm ơn ạ
Cảm ơn bạn, vậy giờ nếu thoả thuận lại phần thuế TNCN người lao động tự chịu thì đồng nghĩa Người lao động phải chịu khoản đóng BHXH bắt buộc là 10.5% phải ko nhỉ (mình ko rõ lương Gross có thoả thuận Cty chịu full phần BHXH 32% hay ko). Vậy nếu người lao động ok thì mình ký thêm Phụ lục hợp đồng thoả thuận lại bằng lương Gross bạn nhỉ.