Cần hỏi Hợp thức hóa chứng từ đi công tác không có hóa đơn

[Thùy Nhung]

Em chào các anh/chị,
Công ty em có cử nhân viên đi công tác nhưng chi phí như ăn uống, đi lại không có hóa đơn. Vậy em làm bảng kê trợ cấp công tác theo ngày thì có hợp thức hóa đưuọc không ạ?
Em nhờ các anh/chị cho xin kinh nghiệm.
Em cảm ơn nhiều ạ

 

[HoangDung]

Em chào các anh/chị,
Công ty em có cử nhân viên đi công tác nhưng chi phí như ăn uống, đi lại không có hóa đơn. Vậy em làm bảng kê trợ cấp công tác theo ngày thì có hợp thức hóa đưuọc không ạ?
Em nhờ các anh/chị cho xin kinh nghiệm.
Em cảm ơn nhiều ạ

Loại cho nhanh bạn

 

[Thùy Nhung]

Loại cho nhanh bạn

dạ em cảm ơn ạ

 

[Mai.Nguyen1]

Em chào các anh/chị,
Công ty em có cử nhân viên đi công tác nhưng chi phí như ăn uống, đi lại không có hóa đơn. Vậy em làm bảng kê trợ cấp công tác theo ngày thì có hợp thức hóa đưuọc không ạ?
Em nhờ các anh/chị cho xin kinh nghiệm.
Em cảm ơn nhiều ạ

Nếu là trợ cấp công tác thì phải có quy định trong chính sách của công ty về chi phí công tác của nhân viên bạn nhé, ví dụ những khoản hỗ trợ bữa ăn khoán cho nhân viên...

 

[Thùy Nhung]

Nếu là trợ cấp công tác thì phải có quy định trong chính sách của công ty về chi phí công tác của nhân viên bạn nhé, ví dụ những khoản hỗ trợ bữa ăn khoán cho nhân viên...

dạ vâng, cảm ơn ạ

 

[Lucky Tran]

Em chào các anh/chị,
Công ty em có cử nhân viên đi công tác nhưng chi phí như ăn uống, đi lại không có hóa đơn. Vậy em làm bảng kê trợ cấp công tác theo ngày thì có hợp thức hóa đưuọc không ạ?
Em nhờ các anh/chị cho xin kinh nghiệm.
Em cảm ơn nhiều ạ

B làm cái quy chế quy định cụ thể về khoản ctp này nè (những khoản ctp nào có hóa đơn đầy đủ thì chi theo thực tế, còn lại khoán số tiền bn/ngày...)