Cần hỏi HĐLĐ CÔNG NHÂN CÔNG TRÌNH

[Huynh Tien]

Dạ Anh/Chị cho em hỏi. Bên em có phát sinh công trình kéo dài 3-4 tháng, cách 1 tháng sau mới có phát sinh công trình mới. ( 1 năm phát sinh khoảng 3 công trình không liên tục) Vậy trong trường hợp này mình sẽ kí HĐLĐ với các công nhân công trình theo loại HĐLĐ nào được vậy ạ. Cám ơn !

 

[Bich Hai]

Dạ Anh/Chị cho em hỏi. Bên em có phát sinh công trình kéo dài 3-4 tháng, cách 1 tháng sau mới có phát sinh công trình mới. ( 1 năm phát sinh khoảng 3 công trình không liên tục) Vậy trong trường hợp này mình sẽ kí HĐLĐ với các công nhân công trình theo loại HĐLĐ nào được vậy ạ. Cám ơn !

Theo mình ký hợp đồng CTV và trích 10% TNCN khấu trừ tại nguồn
Còn HĐLD thì bắt buộc bạn đóng BHXH cho NLĐ

 

[Huynh Tien]

Theo mình ký hợp đồng CTV và trích 10% TNCN khấu trừ tại nguồn
Còn HĐLD thì bắt buộc bạn đóng BHXH cho NLĐ

Nếu cty đóng BHXH thì có kí HĐLĐ xác định thời hạn theo từng công trình không vậy ah ( nhiều hơn 2 lần ), vì mình thấy theo quy định thì : "Trường hợp hai bên ký kết hợp đồng lao động mới là hợp đồng lao động xác định thời hạn thì cũng chỉ được ký thêm 01 lần, sau đó nếu NLĐ vẫn tiếp tục làm việc thì phải ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn "

 

[Bich Hai]

Nếu cty đóng BHXH thì có kí HĐLĐ xác định thời hạn theo từng công trình không vậy ah ( nhiều hơn 2 lần ), vì mình thấy theo quy định thì : "Trường hợp hai bên ký kết hợp đồng lao động mới là hợp đồng lao động xác định thời hạn thì cũng chỉ được ký thêm 01 lần, sau đó nếu NLĐ vẫn tiếp tục làm việc thì phải ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn "

Được mà, tuy nhiên sẽ mất thời gian báo tăng và giảm BHXH rồi chốt sổ thôi.
Nếu ký HDDLD và đóng BHXH thì tốt cho NLĐ quá ấy chứ.

 

[Anh Tran]

Nếu cty đóng BHXH thì có kí HĐLĐ xác định thời hạn theo từng công trình không vậy ah ( nhiều hơn 2 lần ), vì mình thấy theo quy định thì : "Trường hợp hai bên ký kết hợp đồng lao động mới là hợp đồng lao động xác định thời hạn thì cũng chỉ được ký thêm 01 lần, sau đó nếu NLĐ vẫn tiếp tục làm việc thì phải ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn "

HĐLĐ xác định thời hạn mà từ đủ 01 tháng trở lên là phải tham gia BHXH rồi bạn.