Khoản này được tính vào chi phí hợp lý, nếu
Chi từ quỹ phúc lợi/quỹ công đoàn/ tiền của doanh nghiệp không vượt quá 1 tháng lương bình quân thực tế trong năm
Có đủ hồ sơ chứng minh: Quyết định hoặc thông báo của Giám đốc/ban lãnh đạo công ty
Nêu rõ lý do hỗ trợ (thiên tai, bão lũ ảnh hưởng đến gia đình công nhân ở Bình Định, Phú Yên...), ghi rõ mức hỗ trợ cho từng người, nguồn chi (quỹ phúc lợi hoặc chi trực tiếp).
Danh sách người lao động được hỗ trợ,
Chào anh chị, cho em hỏi bên em có một số công nhân đi làm xa, quê nhà ở tại Bình Đinh, Phú Yên (đang bị ảnh hưởng do bão số 13), công ty hỗ trợ mỗi người 1 ít thì có được đưa vào chi phí hợp lý không ạ? và giấy tờ cần để tính là chi phí hợp lý, hợp lệ ạ? Em cảm ơn.
có chữ ký nhận tiền hoặc xác nhận đã chuyển khoản. Ghi rõ họ tên, bộ phận, quê quán (địa phương bị ảnh hưởng). Chứng từ chi tiền(Phiếu chi (nếu chi tiền mặt) hoặc Ủy nhiệm chi, sao kê ngân hàng (nếu chuyển khoản) Tài liệu chứng minh thiên tai (bản tin báo chí, công văn của chính quyền địa phương công bố khu vực bị thiệt hại, bản tin bão của Ban chỉ đạo PCTT,...(đính kèm để thể hiện tính “thiên tai thực tế”