Cần hỏi Hợp đồng lao đồng có được thỏa thuận Doanh nghiệp đóng toàn bộ BHXH

[LanNguyen2801]

Em chào anh/chị/em
Em có câu hỏi như sau:
Doanh nghiệp có được làm Hợp đồng lao động thỏa thuận với người lao động là Doanh nghiệp sẽ đóng tất cả BHXH, BHYT, BHTN (đóng cả phần của người LĐ 10,5%), thuế TNCN cho người lao động không ạ? hay bắt buộc phải chuyển đổi sang lương Gross ạ?
Em cảm ơn anh/chị/ em ạ.

 

[Bùi Thúy Hà]

Em chào anh/chị/em
Em có câu hỏi như sau:
Doanh nghiệp có được làm Hợp đồng lao động thỏa thuận với người lao động là Doanh nghiệp sẽ đóng tất cả BHXH, BHYT, BHTN (đóng cả phần của người LĐ 10,5%), thuế TNCN cho người lao động không ạ? hay bắt buộc phải chuyển đổi sang lương Gross ạ?
Em cảm ơn anh/chị/ em ạ.

Được em nhé.

 

[LanNguyen2801]

Được em nhé.

Em cảm ơn chị nhiều ạ.

 

[Hai Yen Dao]

theo e là trên hợp đồng nói rõ DN đóng 100% tiền BH cho DN là ok hết ạ

 

[LanNguyen2801]

theo e là trên hợp đồng nói rõ DN đóng 100% tiền BH cho DN là ok hết ạ

Cảm ơn bạn nhiều nhé

 

[Nguyễn Vinh KT Thuế]

Em chào anh/chị/em
Em có câu hỏi như sau:
Doanh nghiệp có được làm Hợp đồng lao động thỏa thuận với người lao động là Doanh nghiệp sẽ đóng tất cả BHXH, BHYT, BHTN (đóng cả phần của người LĐ 10,5%), thuế TNCN cho người lao động không ạ? hay bắt buộc phải chuyển đổi sang lương Gross ạ?
Em cảm ơn anh/chị/ em ạ.

Mình bổ sung 1 chút là người sử dụng lao động có thể đóng hết bảo hiểm 100% cho người lao động. Nhưng trong luật có 1 câu " Người lao động và người sử dụng lao động k được thỏa thuận trái với luật" nên chi phí đóng hộ sẽ k được tính là chi phí hợp lý khi tính thuế TNDN bạn nhé

 

[LanNguyen2801]

Mình bổ sung 1 chút là người sử dụng lao động có thể đóng hết bảo hiểm 100% cho người lao động. Nhưng trong luật có 1 câu " Người lao động và người sử dụng lao động k được thỏa thuận trái với luật" nên chi phí đóng hộ sẽ k được tính là chi phí hợp lý khi tính thuế TNDN bạn nhé

Mình cảm ơn bạn nhiều nhé.