Cần hỏi Thuế TNCN của NLD ký hợp đồng 2 nơi.

[Yến Kiều]

Mọi người cho em hỏi. Công ty e có GĐ và PGĐ là nhân viên ở cty khác rồi. Bên cty kia tính thuế tncn bình thường, giảm trừ bản thân và người phụ thuộc cũng ở bên cty kia. Hàng tháng bên e cũng tính lương và chi lương bình thường, ko giảm trừ gì cả. Nhưng ko làm tờ khai tncn hàng quý, cuối năm mới quyết toán. Cho e hỏi trường hợp 2 người này thì tncn tính theo biểu lũy tiến từng phần hay toàn phần ạ. E thấy trong tt111 thì có hướng dẫn là hđld trên 3 tháng ở nhiều nơi thì tính từng phần hết mà các kt cũ đều tính toàn phần là thuế 10%. Mong các anh chị giúp e. E cảm ơn.

 

[Thức Nguyễn Văn]

Mọi người cho em hỏi. Công ty e có GĐ và PGĐ là nhân viên ở cty khác rồi. Bên cty kia tính thuế tncn bình thường, giảm trừ bản thân và người phụ thuộc cũng ở bên cty kia. Hàng tháng bên e cũng tính lương và chi lương bình thường, ko giảm trừ gì cả. Nhưng ko làm tờ khai tncn hàng quý, cuối năm mới quyết toán. Cho e hỏi trường hợp 2 người này thì tncn tính theo biểu lũy tiến từng phần hay toàn phần ạ. E thấy trong tt111 thì có hướng dẫn là hđld trên 3 tháng ở nhiều nơi thì tính từng phần hết mà các kt cũ đều tính toàn phần là thuế 10%. Mong các anh chị giúp e. E cảm ơn.

Cả 2 đều có hợp đồng dai hạn, bên kia đã ok còn bên này không có giảm trừ gì cả tức là có phát sinh thuế TNCN, em phải khai thuế tháng/quý và cuối năm chỉ quyết toán nghĩa vụ của công ty thôi, ko tích ủy quyền, ông này tự đi quyết toán lấy.

 

[Anh Tran]

Nếu 2 người đó ký HĐLĐ từ 3 tháng trở lên với Cty bạn thì tính theo biểu lũy tiến từng phần luôn nhé.
Nếu có phát sinh thuế TNCN thì phải kê khai theo tháng/quý.

 

[MinhChau1102]

Dạ, công ty em cũng đang gặp trường hợp tương tự ạ.
Công ty có trường hợp này mong anh/chị tư vấn giúp em ạ:
Chị kế toán trưởng công ty em có phát sinh làm thêm kế toán trưởng ở một công ty nhỏ khác. Công ty này mới thành lập với quy mô nhỏ gồm : Giám đốc, kế toán trưởng và 1 nhân sự.
Vậy anh cho em hỏi chị ấy có cần ký hợp đồng với công ty thứ hai không? Và việc đóng thuế thu nhập cá nhân như thế nào ạ? Về phía công ty em thì khi làm quyết toán thuế TNCN năm thì nên xử lý làm sao ạ?

 

[Anh Tran]

Dạ, công ty em cũng đang gặp trường hợp tương tự ạ.
Công ty có trường hợp này mong anh/chị tư vấn giúp em ạ:
Chị kế toán trưởng công ty em có phát sinh làm thêm kế toán trưởng ở một công ty nhỏ khác. Công ty này mới thành lập với quy mô nhỏ gồm : Giám đốc, kế toán trưởng và 1 nhân sự.
Vậy anh cho em hỏi chị ấy có cần ký hợp đồng với công ty thứ hai không? Và việc đóng thuế thu nhập cá nhân như thế nào ạ? Về phía công ty em thì khi làm quyết toán thuế TNCN năm thì nên xử lý làm sao ạ?

- Vấn đề này là do thỏa thuận của chị ấy vs Cty kia thôi mà bạn.
- Thuế TNCN tính như thế nào thì phải xem HĐLĐ được ký kết có thời hạn từ 3 tháng trở lên hay dưới 3 tháng.
- Về phần Cty bạn thì hết năm làm Quyết toán thuế TNCN đối với phần thu nhập mà Cty bạn chi trả cho chị ấy thôi, không tích vào ô Ủy quyền quyết toán thuế TNCN.